Primer informe de conflictividad laboral en empresas privadas 2022

En Vinatea &Toyama realizamos una encuesta a más de 150 líderes de las principales empresas privadas del Perú. En esta, se refleja que el escenario de conflictividad laboral será más que retador para el 2023. Conoce el panorama y las soluciones que se plantean en nuestro Primer Informe de conflictividad laboral. ¡Descárgalo ahora!

Principales hallazgos
Informe de conflictividad laboral en Perú - Vinatea & Toyama
Resumen ejecutivo
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Contexto
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Evaluación del nivel de conflictividad
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Formas de expresión de los conflictos
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Causas de los conflictos laborales
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Expectativas para el 2023
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Conflictividad laboral en el 2023, Principales acciones en gestión humana en el 2023, Ficha técnica
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